מה לגבי 3 ימי חופש עבור "מחזורים כואבים"?
המחלוקת בחוץ. הפרלמנט האיטלקי דן בהצעה מעניינת באפריל האחרון. הם דנו אם עליהם לתת שלושה ימי חופש לנשים הסובלות ממחזורים כואבים.
אולי תאהב: מדוע את מרגישה כאב בזמן הווסת
עד כמה שזה עשוי להפתיע אותך, הרעיון אינו חדש.
- ביפן, למשל, החופש בתשלום הזה קיים מאז 1947.
- בארגנטינה הם גם נתנו לנשים הזדמנות לקחת יום חופש בהתנדבות אם הן זקוקות לכך. עם זאת, זה רק בחלק מהעסקים ובמגזרי עבודה ספציפיים.
עם זאת, הנושא הזה היה בכל החדשות בכמה מדינות באירופה לפני כמה חודשים, כמו בממלכה המאוחדת. בבריטניה, המטרה הייתה להיות יותר פתוחה, משולבת ומתקדמת. כמה עסקים הוסיפו את הזכות הזו למדיניות הפנימית שלהם.
יתכן שרבים מהקוראים שלנו כבר יהיו בעלי אותה דעה בנושא. האם אתה מסכים לתת לנשים כמה ימים חופשה בתשלום אם הן סובלות ממחזורים כואבים?
יש תחומים בחברה שלנו שתומכים מאוד ביוזמה הזו. עם זאת, יש גם אנשים בצד השני שחושבים שזה לא רעיון טוב שנשים יקבלו חופש בתשלום עבור תקופות כואבות.
עם זאת, יש נתונים קונקרטיים המאשרים שצריך לדבר על הנושא הזה.
אולי תאהב: איך לטפל במחזורים כבדים מדי באופן טבעי
חופשה בתשלום לתקופות כואבות: הנתונים מסכימים
תקופות כואבות ואי-נראות שלהן
כל אישה היא אחרת. לכן הווסת משתנה מאישה לאישה ולכל תקופה מאפיינים שונים. יש כאלה שמקבלים מחזור בלי הרבה כאבים.
לאחר מכן, יש כאלה שעוברים את זה עם משכך כאבים אחד ליום.
עם זאת, לאחוז מהנשים יש מחזורים כואבים עד כדי כך שהם מתישים.
גינקולוגים מזכירים לנו שיש שני סוגים של מחזורים כואבים:
- דיסמנוריאה מתייחסת לתקופות כואבות ביותר שיש להן סיבה לא ידועה ולא ספציפית.
- סוג אחר של תקופה כואבת מתרחש כאשר יש מחלה או מצב ספציפי הגורם לכאב, כגון אנדומטריוזיס.
ללא קשר לסיבה, אישה עם מחזור כואב לא ישנה טוב וסובלת ממיגרנות והפרעה דיספורית (שינויים במצב הרוח).
עם זאת, לגבי מחזורים כואבים, סוג זה של כאב חמור נמשך רק מספר ימים בחודש.
אדם עם סט סימפטומים זה הוא מישהו שלא יכול לתת 100%. אם כן, זה כנראה הודות להשפעה של תרופה חזקה. עם זאת, תרופות אלו לא תמיד עובדות עבור כל אישה או כל מחזור.
לפי חלק ממגזרי העבודה, ההכרה בכך היא דרך להילחם למען שוויון במקום העבודה.
יוזמות כמו ההצעה באיטליה הן גם דרך לתת נראות לבעיה זו.
בכך הם מבטיחים שהם מעניקים לנשים איכות חיים טובה יותר. בנוסף, יש הגדלת פרודוקטיביות, בעצם.
חופשה בתשלום עבור מחזור: קולות נגדה
אין לראות את הווסת כמחלה
באופן מוזר, נראה שרוב האנשים שמתנגדים להצעתו הן נשים. הם טוענים נגד מתן בין יום לשלושה ימי חופשה בתשלום בגין מחזור כואב.
- יש כמה טיעונים עיקריים תקפים שהם משתמשים בהם כדי להגן על עמדתם. האחת היא שאם ניישם את הרגולציה הזו, אנשים לא יראו את הווסת כתהליך הטבעי שהוא. במקום זאת, הם יראו בזה סוג של מחלה.
- יחד עם זאת, הם חוששים שקיומו של חוק זה יהיה התירוץ שחברות רבות משתמשות בהן כדי לא להעסיק נשים כי הן מטילות עלות נוספת. הסיבה לכך היא שאף אחד לא ישלם לחברה על כך שיש לו עובד שהולך להיעדר מספר ימים מדי חודש.
- כמו כן, הם חושדים באופן שבו ניתן לכתוב את החוק. חופשה זו יכולה להיות מוגדרת כ"חופשה עקב חוסר יכולת ".
זה יכול להיות מאוד סטיגמטי, לתת דימוי של חולשה או "לא זמין" בגלל שהאישה חולה. כאשר, במציאות, הווסת אינה מחלה. עם זאת, אנדומטריוזיס ומחלות רחם אחרות הן למעשה מחלות, וזה יהיה משהו אחר לגמרי.
בתקופה שבה משרות עבודה בחברה שלנו נפתחות בפני נשים, חופשה בתשלום מסוג זה נתפסת בחשדנות. הדבר נכון במיוחד לגבי קבוצות נשים המחפשות תנאי עבודה שווים מעל לכל.
הצורך לנקוט באמצעים ולבצע שינויים
אם איטליה רצתה לפתוח את הדיון באפריל האחרון, זה היה בגלל נתונים קונקרטיים: נשים שסובלות מדיסמנוריאה מייצגות ללא הרף אובדן זמן עבודה.
זו מציאות, לא סוג של אפליה שכוונתה לתייג נשים או מחזור. מה שהם רצו לבטא זה שיש צורך לחפש פתרון כלשהו. זה צריך להיעשות בכבוד הולם ובניסוח זהיר.
הצעות אפשריות
מחזורים כואבים אינם מסוגלים. זוהי מציאות ברורה.
- ללא ספק, הדבר הטוב ביותר יהיה להסתמך על אבחנה טובה של הסיבה לכאב העז הזה. בנוסף, נשים צריכות לדעת ששיטות רפואיות או פרמצבטיות שונות יכולות לאפשר להן איכות חיים טובה יותר.
- בשביל מה שזה שווה, האפשרות לקבל כמה ימי חופש היא רעיון לא רע.
עם זאת, כמו ביפן, כל אישה תהיה חופשית להשתמש בימי החופש בתשלום או לא.
יתר על כן, יהיו חודשים שבהם יש צורך לקחת יום חופש. הסיבה לכך היא שגוף האישה אינו צפוי ולא כל מחזור זהה. כמו כן, לפעמים זה כמעט בלתי אפשרי לבצע את עבודתם כשהם סובלים מתקופות כואבות.
עם זאת, יהיו חודשים שבהם תוכל להיות פרודוקטיבי ולא צריך את החופש הזה.
כמו שאנחנו אומרים, לכל אישה יש וסת שונה. העובדה הפשוטה של מתן נראות למציאות זו היא כבר התקדמות.